Dieser Hinweis ist interessant für Sie, wenn Sie Reisen mit der Web-Anwendung FITV_POWL_ APPROVER genehmigen/ablehnen. Aus gegebenem Anlass möchte ich Sie auf eine Konstante in der Tabelle V_T706_CONST hinweisen, die das Setzen des Genehmigungsstatus beeinflusst.Read More
With the May Support Package for HCM SAP created a new authorization object „Authorization Time Periods for HR Master Data (P_DURATION)“ for system with the version 6.04 – 6.08 (ERP 6.0 with EHP 4 – 8).Read More
Jeder Nutzer kennt dieses ärgerliche Problem: Wechselt man innerhalb des Startbilds nach Festlegung von Selektionskriterien (z.B. Wahl des Zeitraums, Infotyp mit Subtyp) vom Anzeige- in den Pflegemodus, so gehen diese Eingaben verloren.Read More
This article showcases a relatively simple custom SAPUI5 mobile app created by iProCon, called „Where Is My Team?“: allowing a Manager to get an overview of what their team on their mobile phone is doing at any particular time and contacting them with a tap on the screen.Read More
Mit dem März Support Package (siehe Hinweis 2120900 – „Entgeltbescheinigungen Erkrankung Kind / Pflegeunterstützungsgeld“) hat die SAP die Papier-Bescheinigung zum Kinderkrankengeld ausgeliefert. Das ausgefallene Brutto- bzw. Nettoarbeitsentgelt musste manuell ermittelt und im Infotyp 0651 (Bescheinigungen an SV-Träger) eingegeben werden, damit die Bescheinigung korrekt erstellt werden konnte.Read More
From our last blog about the new Holiday pay ruling, hopefully you now have an idea of what you are going to pay your employees for their uplifted holiday pay. Now, how do we configure SAP Payroll?Read More
Mit der Auslieferung der Mai-Support Packages für die Komponente EA-HR wird unter anderem der Hinweis 2134742 – WDA CATS: Vollständigkeitsstatus in Kalender falsch angezeigt ausgeliefert.Read More
Die SAP hat mit der Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen im HCM-Umfeld begonnen. Auf der Liste steht unter anderem, dass doppelte Einträge in den Suchhilfen PREMN (Nachname – Vorname), PREMK (organisatorische Zuordnung) und PREML (Sachbearbeiter Zeit) entfernt werden sollen.Read More
Right after the S/4HANA announcement everybody got busy interpreting, what it really means for HR. So, now it seems that with S/4HANA, only some mini master data will be left from HR on-premise, whilst the full core HR, Talent Management and everything will be available in the cloud (SuccessFactors) only. Fine. Not unexpected. But a question many...Read More
